Möchtest du Gäste aus aller Welt mit deinem herzlichen Service begeistern? Werde Teil des Teams in einem der über 60 JUFA Hotels und erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld!
Unser Angebot:
Vollzeit (40 Wochenstunden)
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Sonntagszuschlag von 25%
Nachtzuschlag von 30%
Gastroprovision für deinen Verkauf im Café und Restaurant
Flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche möglich)
Minutengenaue Abrechnung mit elektronischer Zeiterfassung
Urlaubsrabatte, Family & Friends Rabatte sowie Mitarbeiter*innen-Vergünstigungen (z.B. JobRad Partner – Ersparnis bis zu 40% gegenüber dem Direktkauf)
Zuschuss zur HVV ProfiCard (Ticket für den öffentlichen Nahverkehr)
Immer gut informiert mit unserer „my JUFA“ App
Unterkunft je nach Bedarf und Verfügbarkeit vorhanden
Team-Events und Ausflüge (Jahresabschlussfeier, Betriebsausflüge etc.)
Dein Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung
Erfahrung im à la carte, Buffet, Bankett- und Tagungsgeschäft
Ausbildereignungsprüfung wünschenswert
selbstständige und genaue Arbeitsweise
hohes Qualitätsbewusstsein
Flexibilität, Belastbarkeit sowie Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Kenntnisse von HACCP
Kreativität sowie Organisationsfähigkeit
Teamgeist und Loyalität
Leidenschaft für das gastorientierte Arbeiten mit Liebe zum Detail
gepflegtes Erscheinungsbild
gute Deutschkenntnisse
Dein Aufgabenbereich:
Du unterstützt unsere/n F&B Manager*in/ Restaurantleiter*in/ Serviceleiter*in, sowohl im operativen Tagesgeschäft, als auch in der Führung des Service-Teams.
Verantwortung über einen reibungslosen Ablauf im Service-Bereich.
Du leitest eigenverantwortlich Schichten in einem unserer vier F&B Outlets (Buffetrestaurant,a la Carte, Fischbude, Bankett).
Du vertrittst den/die F&B Manager*in/ Restaurantleiter*in/ Serviceleiter*in in Abwesenheit.
Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen & Gäste.
Eigenverantwortliche administrative Tätigkeiten
Unterstützung des/der F&B Manager*in/ Restaurantleiter*in/ Serviceleiter*in bei der Erstellung der Dienstpläne, Arbeitszeitnachweise und Urlaubspläne für die Abteilungen
Unterstützung bei der Überwachung der Einhaltung der hoteleigenen Standards im Bereich der Serviceleistungen
Unterstützung bei der Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeiter*innen und Auszubildenden
Handling von Gästereklamationen
Sicherstellung und Einhaltung der gesetzlichen Hygienevorschriften (HACCP)